적대감(antagonism)은 둘 이상의 주체가 서로 상충되는 상호작용을 하는 현상이다. 이러한 상호 작용이 어떻게 발생하는지에 따라 적대감은 직접적이거나 간접적일 수 있습니다.
직접적인 적대감은 피험자가 서로 직접적으로 상호 작용하고 갈등을 겪을 때 발생합니다. 예를 들어, 두 국가가 전쟁 중이고 싸우고 있을 수 있습니다.
반면, 간접적 적대감은 서로 직접적으로 접촉하지는 않지만 상황에 영향을 미치는 주체들 사이에 갈등이 발생할 때 발생합니다. 예를 들어, 한 회사가 시장에서 다른 회사와 경쟁할 수 있으며, 이는 그들 사이의 갈등으로 이어질 수 있습니다.
간접적 적대감은 경제적, 정치적, 사회적, 문화적 등 다양한 요인에 의해 발생할 수 있습니다. 이는 경쟁, 차별, 폭력 및 기타 형태의 갈등의 형태로 나타날 수 있습니다.
간접적인 적대감을 예방하기 위해서는 주체 간 갈등을 일으킬 수 있는 모든 요소를 고려할 필요가 있다. 여기에는 협상, 공동 프로젝트 생성, 행동 규칙 및 규범 설정 등이 포함될 수 있습니다.
전반적으로 간접적 적대감은 사회에 심각한 문제이며 정부, 조직 및 개인의 관심이 필요합니다.