Outbreeding

Outbredinq: xarici autsorsinq strategiyasının üstünlükləri və mənfi cəhətləri

Outbredinq və ya xarici autsorsinq, şirkətin müəyyən tapşırıqları daxili olaraq yerinə yetirmək əvəzinə yerinə yetirmək üçün xarici təchizatçıları işə götürdüyü bir strategiyadır. Bu strategiya istehsal, marketinq, informasiya texnologiyaları və s. daxil olmaqla, müxtəlif biznes növlərinə tətbiq oluna bilər.

Outbredinqin əsas üstünlüklərindən biri istehsal və ya tapşırıq xərclərinin azalmasıdır. Şirkət bir tapşırığı şirkət işçilərindən daha səmərəli yerinə yetirə bilən ixtisaslaşmış mütəxəssisləri işə götürə bilər və bununla da xərclərə qənaət edir və biznesin gəlirliliyini artırır.

Bundan əlavə, autbredinq şirkətə öz əsas səlahiyyətlərinə diqqət yetirməyə və məhsuldarlığı artırmağa kömək edə bilər. Şirkətin əsas fəaliyyətinə aid olmayan tapşırıqların yerinə yetirilməsi işçilərin diqqətini daha vacib işlərdən yayındıra bilər ki, bu da bütövlükdə biznes üçün effektiv olmaya bilər.

Ancaq üstünlüklərlə yanaşı, autbredinqin mənfi cəhətləri də var. Məsələn, şirkət istehsal prosesi və ya tapşırığın icrası üzərində nəzarəti itirir ki, bu da məhsul və ya xidmətlərin keyfiyyətinin aşağı düşməsinə səbəb ola bilər. Bundan əlavə, xarici təchizatçılar şirkət işçiləri ilə eyni biznes anlayışına malik olmaya bilərlər ki, bu da ünsiyyət və uyğunlaşmada çətinliklərə səbəb ola bilər.

Məlumatın məxfiliyi ilə bağlı riskləri də nəzərə almalısınız. Outbreeding ilə şirkət oğurlana və ya sui-istifadə edilə bilən həssas məlumatları kənar satıcılarla paylaşa bilər.

Ümumiyyətlə, autbredinq xərcləri azaltmaq, məhsuldarlığı artırmaq və əsas səlahiyyətlərinə diqqət yetirmək istəyən şirkətlər üçün effektiv strategiya ola bilər. Bununla belə, şirkətlər autsorsinqə qərar verməzdən əvvəl bütün riskləri və faydaları diqqətlə qiymətləndirməlidirlər.