シスターミストレス

ホステスシスターは、医療機関（HCI）の従業員であり、ベッドリネン、ソフト機器、施設（またはその部門）の設備、およびそれらの使用の管理の状態、保守、保管を担当します。

ホステス看護師の主な仕事は、医療施設内の清潔さと秩序を確保することです。彼女は、医療目的で使用される機器、ベッドリネン、その他の材料の安全性を担当しています。また、すべての設備や家具が良好な状態にあり、不必要に使用されていないことを確認します。

ハウスキーパーは看護師長の指示の下で働き、医療施設での勤務に関連するすべての規則と要件を知っている必要があります。彼女の責任には、ベッドリネンの準備と会計、洗濯とアイロンがけが含まれます。さらに、ホステスは患者がいる施設の清潔さを監視し、快適な滞在に必要なものをすべて提供する必要があります。

一部の医療機関では、ホステス看護師が物品の購入や会計、患者への食事の手配など、他の業務も行う場合があります。一般に看護師兼家政婦の仕事は、高度な医療を提供するために必要かつ重要な仕事です。

看護師は医療職の中で最も古く、その起源は古代にまで遡ります。 19世紀末に登場した「シスター」は、放課後に救貧院や養護施設で勉強する専門職の女性でした。これがラーヤの姉のやり方でした。この教育へのアプローチは非常に長期にわたるもので、医療発展の歴史における医師の任務と役割に対するロシアの伝統的な社会観を反映していました。ソビエトの若い医療制度の代表者らが、国内で独立した中等医学教育を組織する必要があるという結論に達したことは驚くべきことではない。その教育は、健康な人たちと働くだけでなく、健康な人たちを支援する人材を訓練するものである。医療が必要だった。とりわけ、そのような理解は、1920 年代の終わりまでに、特に新しい産業条件において大幅に増加した実践ニーズを満たすように設計されました。

1885年に助産師に関する規制が承認されました。これはまったく新しい職業であり、少し後に衛生医師という名前が付けられました。彼らは産科中の衛生管理を担当していました。 19世紀の終わりから、さまざまなプロフィールの姉妹が徐々に現れ始めました。子供の誕生後、彼らは