Silahlı Qüvvələrin şəxsi heyətinin itkiləri

Silahlı Qüvvələrin şəxsi heyəti ölkənin təhlükəsizliyinin təmin edilməsində mühüm rol oynayır. Bununla belə, hətta sülh dövründə də kadr itkiləri əhəmiyyətli ola bilər. Hazırda hərbi itkilər mövzusu aktualdır və çoxlu müzakirələrə səbəb olur.

Kadr itkilərinin əsas səbəblərindən biri müharibədir. Hərbi münaqişələr hərbi əməliyyatlar nəticəsində hərbi qulluqçuların ölümünə və yaralanmasına səbəb olur. Lakin şəxsi heyət arasında itkilərə təkcə müharibələr səbəb olmur. Xəstəliklər, yaralanmalar və bədbəxt hadisələr də hərbi qulluqçuların ölümünə səbəb ola bilər.

“Heyət itkisi” anlayışı bir çox aspektləri əhatə edir və təkcə hərbi qulluqçular arasında birbaşa itkiləri deyil, həm də onların reabilitasiyası və xəsarət və ya xəsarətdən sonra bərpası xərclərini əhatə edir. Bu, həm də mülki həyata qayıda bilən, lakin əvvəlki vəzifələrində işləyə bilməyən hərbi qulluqçuların peşə bacarıqlarının itirilməsini nəzərdə tutur.

azaltmaq üçün bir neçə üsul var

hərbi münaqişə - dövlətlər və ya qeyri-dövlət qurumları (bir və ya bir neçə dövlətin silahlı qüvvələri) arasında müəyyən hərbi (döyüş) və ya digər zorakı hərəkətlər toplusunu törədən (və ya artıq törətmiş) toqquşma hadisələri; sosial obyektlərə - yaşayış sahələrinə də təsir göstərə bilər.

Silahlı Qüvvələrin şəxsi heyətinin itirilməsi döyüş əməliyyatları zamanı və ya xüsusi əməliyyatlar nəticəsində şəxsi heyətin bir hissəsinin məhv edilməsi (tamamilə yararsız hala salınması), yaralar, donma, xəstəlik və ya digər amillər nəticəsində həlak olması prosesidir. Digərləri ilə döyüş koordinasiyasında iştirak etməyən Silahlı Qüvvələrin digər növlərində də döyüş əməliyyatları canlı qüvvə itkisi ilə nəticələnir. Bu cür hərəkətlərə polisdə xidmət etmək də daxildir. Kadr itkiləri anlayışı təşkilati strukturlar səviyyəsində də açıqlanmalıdır: komendant hissələrində, mülki müdafiə qoşunlarında və Daxili İşlər Nazirliyində, yanğınsöndürmə briqadalarında. Buraya hərbi əsirlərin kontingenti də daxildir. Bu sistemə mobil telefonlar daxildir