ストックカルチャー

ストックカルチャーとも呼ばれるストックカルチャーは、大災害が発生した場合に文化財を保存し、将来の世代に伝えることを指す概念です。これは、戦争、自然災害、または文化的成果や伝統が永久に失われる可能性のあるその他の危機的状況によるものである可能性があります。

リザーブ文化は、18 世紀にヨーロッパで始まった文化遺産を保存するというイデオロギーにルーツがあります。それ以来、多くの国が文化財を保存し保護するために博物館やアーカイブなどの組織を設立しました。しかし、緊急事態の場合には、これらの組織だけでは文化遺産を保存するのに十分ではない可能性があります。

カルチャー スペアには、芸術作品、文学、音楽などの文化的オブジェクトのコピーを作成し、安全な場所に保管することが含まれる場合があります。将来の世代に伝えることができる文化財、伝統、知識に関する情報を含むデータベースを作成することもできます。

文化保護区の一例は、1887 年に設立された米国のエイブラハム リンカーン ファミリー博物館です。リンカーンの記憶と彼の功績を保存し、後世に伝えるために設立されました。現在、この博物館は米国で最も訪問者の多い博物館の 1 つです。

スペアカルチャーは、現在の文化遺産の保存に代わるものとして認識されるべきではないことに注意することが重要です。これは文化的価値を保存し、将来の世代に伝えるための追加の方法です。さらに、スペアカルチャーは、大惨事が起こった場合だけでなく、人々が故郷や伝統を離れることを余儀なくされる民族移動の際に、文化遺産の保存と伝達にも役立ちます。

結論として、文化バックアップは、大災害が発生した場合に文化遺産を保存し、将来の世代に伝えることを目的とした重要な概念です。これは、さまざまな状況で役立つ文化財を保存するための追加の方法です。

ストックカルチャーとは、新しい人を歓迎しない、または私たちの文化に彼らを入れない状況を表す概念です。これは、仕事、友人関係、家族関係など、人生のさまざまな分野で発生する可能性があります。新しい人が私たちの基準や価値観に沿っていないことがわかると、私たちはその人を避け始めます。

保留文化が問題となり得る理由の 1 つは、それが社会的孤立やコミュニケーションの制限につながる可能性があることです。人々はより閉鎖的になり、柔軟性が低下し、新しいアイデアや経験に対してオープンになります。また、特に新しいメンバーが不快に感じる可能性のある専門的な現場では、平等と敬意の崩壊につながる可能性があります。結局のところ、余裕のある文化は、社会のすべての参加者に新しい経験を生み出し、新しい機会を開く際に問題を引き起こします。

ストック文化を克服するには、新しい文化に対する態度を変え、新しい人々とのコミュニケーションに心を開かなければなりません。私たちは、すべての人が異なる文化を持っており、人々が「私たちの文化」と呼ぶものは、人類の歴史を通じて均一かつ一定ではない可能性があることを認識する必要があります。他の人の意見や考えを尊重するだけでなく、他の文化やその特徴を受け入れることを学ぶ必要があります。

私たちは、よりオープンでフレンドリーな社会の構築に取り組むこともできます。私たちは、多様性と平等を促進し、さまざまな社会的および文化的活動やイベントに新たな参加者を惹きつけ、社会活動と参加を増やすことができます。