Examen Médical Préliminaire

Examen Médical Préliminaire – il s'agit d'un examen médical obligatoire qui est effectué pour les personnes entrant dans une entreprise ou une institution spécifique, ainsi que pour les travailleurs dont le travail est associé à certains risques pour la santé. Le but d'un examen médical est d'identifier les maladies et affections pouvant constituer des contre-indications au travail dans une entreprise donnée ou dans une profession donnée.

L'examen médical préliminaire est effectué sur la base de l'arrêté du ministère de la Santé de la Fédération de Russie du 28 avril 2011 n° 361n. Selon ce document, l'employeur est tenu d'assurer un examen médical préalable à toutes les personnes embauchées ou travaillant dans l'entreprise. Cependant, certaines professions et types de travaux nécessitent un examen médical plus approfondi.

Les principaux objectifs de l’examen médical comprennent :

– Identification des maladies et des problèmes de santé pouvant constituer une contre-indication au travail dans cette entreprise ;
– Déterminer la nécessité d’un examen médical plus approfondi lors de l’identification de certaines maladies ;
– Évaluation des risques professionnels pour la santé des travailleurs et élaboration de mesures pour les réduire ;
– Formation de recommandations pour la prévention des maladies et la promotion de la santé des salariés ;
– Assurer la sécurité du travail et le respect des exigences légales dans le domaine de la protection du travail.

Pour procéder à un examen médical, vous devez disposer d'une licence de l'établissement médical procédant à l'examen. Les résultats de l’examen médical sont inscrits dans le livret médical du salarié.

Un examen médical préliminaire est un examen médical des personnes entrant dans des entreprises, des institutions ou à certains postes. Le but d'un tel examen est d'identifier les maladies pouvant constituer une contre-indication au travail ou gêner l'exercice de certaines fonctions.

Un examen médical préalable est effectué avant le début du travail et est obligatoire pour toutes les catégories de travailleurs. Il comprend diverses études médicales et consultations avec des spécialistes : thérapeute, neurologue, ophtalmologiste, oto-rhino-laryngologiste, chirurgien et autres.

Les résultats de l’examen médical permettent de déterminer dans quelle mesure l’état de santé du salarié répond aux exigences de la profession ou du poste. Si un salarié reçoit un diagnostic de maladies qui constituent une contre-indication au travail, l'employeur doit prendre des mesures pour les éliminer ou proposer un autre poste adapté à la santé du salarié.

De plus, un examen médical préalable permet d’identifier des maladies cachées qui pourraient entraîner l’invalidité du salarié dans le futur. Ceci est particulièrement important pour les travailleurs employés dans des industries dangereuses ou dangereuses, où le risque de contracter des maladies professionnelles est élevé.

Ainsi, un examen médical préalable est un élément important de protection de la santé des travailleurs et permet de prévenir d’éventuels problèmes au travail. Il est important de l'effectuer régulièrement et de surveiller la santé des travailleurs pour éviter d'éventuels problèmes à l'avenir.