La sindrome del manager è un fenomeno psicologico che si verifica nelle persone che lavorano nel campo della gestione e della gestione. Questo termine è stato coniato negli Stati Uniti nel 1986 dal consulente aziendale americano David McLelland. Ha identificato cinque segni principali di questa sindrome:
1. Una persona si sente costantemente responsabile nel prendere decisioni.