İLKİN TİBİ MÜAYİNƏ: İSTİQAMƏT, PROSEDUR

Bəzi hallarda işə qəbul üçün ilkin tibbi müayinə əsas şərtdir. Onun aparılması şərtləri müəyyən edilmiş qanunvericiliklə müəyyən edilir. Müayinənin məqsədi işçinin və iş mühitində təmasda olan şəxslərin sağlamlığını qorumaqdır.

Qaydalara və sifariş tələblərinə məhəl qoymamaq halları var. Bu həm işəgötürən tərəfindən, həm də işçi tərəfindən baş verə bilər. Hansı hallarda və kimin tibbi müayinədən keçməsi lazım olduğunu başa düşmək lazımdır. Ətraflı burada oxuyun.





Tibbi qrupun qarşısında cəlbedici qadın həkim.

Tibbi müayinənin növləri

İşçilərin profilaktik müayinələri sağlamlıq vəziyyətindəki sapmaları müəyyən etmək və xəstəliklərin inkişafı və yayılmasının qarşısını almaq üçün həyata keçirilən müalicə-profilaktik tədbirlər kompleksidir. Profilaktik tibbi müayinələrin nə qədər tez-tez keçirildiyindən asılı olaraq, onlar aşağıdakı kimi təsnif edilir:

  1. dövri;
  2. ilkin;
  3. qeyri-adi.

Hər bir növün xüsusi məqsədi, son tarixləri, sübutları, sifarişi və lazımi sənədləri var.

Dövri tibbi müayinə

Namizədlər tutduğu vəzifəyə uyğun olaraq bütün iş dövrü ərzində müsahibədən keçməlidirlər. Bu, işçinin peşə uyğunluğunu təsdiqləmək və inkişaf edən profilaktik xəstəliklərin vaxtında qarşısını almaq və ya aşkar etmək üçün edilir.

Sağlamlıq sadəcə xəstəliyin olmaması deyil, tam əqli, fiziki, sosial və əqli rifah vəziyyətidir. Onun səviyyəsi bir çox daxili və xarici amillərdən asılı olaraq dəyişir. Dövri tibbi müayinə iş amillərinin təsiri altında yaranan sağlamlıq vəziyyətindəki dəyişikliklərin dinamikasını ortaya qoyur. Problemləri müəyyən etmək, patologiyanın inkişafının erkən dövründə lazımi tədbirlər görməyə imkan verir.

Tibbi müayinədən keçmək aşağıdakı xüsusiyyətlərə malikdir:

  1. Bu, qanunla müəyyən edilmiş müddətlərdə həyata keçirilir.
  2. Testin tezliyi iş şəraitindən və istehsal amillərindən asılıdır.
  3. Yaşı 21-dən aşağı olan şəxslər hər il müayinədən keçirilir.
  4. Ərazi tibb müəssisəsinə göndərilən müəssisənin müdiriyyəti tərəfindən yaradılan adların siyahısı əsasında həyata keçirilir.
  5. İşçi işəgötürəndən tibbi müayinədən keçmək üçün göndəriş alır.
  6. İşçi bütün lazımi mütəxəssislər tərəfindən müayinədən keçirilir, laboratoriya və klinik testlər tam həcmdə aparılır.
  7. Nəticələrə əsasən, işçinin peşə uyğunluğunu və vəzifəni tutmaq qabiliyyətini müəyyən edən yekun nəticə verilir.

Əmək fəaliyyətinin növü üzrə imtahanların tezliyi

Profilaktik yoxlamaların aparılması tələb olunan işlərin siyahısı, habelə yoxlamanın tezliyi:

  1. hündürmərtəbəli və şpil işləri, kranlar və liftlərlə bağlı işlər - hər 2 ildən bir;
  2. elektrik qurğularına texniki qulluq, istismara vermə və quraşdırma işləri - hər 2 ildən bir;
  3. meşələrin mühafizəsi, meşələrlə iş - hər 2 ildən bir;
  4. neft və qaz sənayesi, dənizdə qazma - hər 2 ildən bir;
  5. yeraltı işlər - hər il;
  6. hidrometeoroloji obyektlər - illik;
  7. geologiya, topoqrafiya və tikinti sahəsində iş - hər 2 ildən bir;
  8. təzyiq çənlərində texniki işlər - hər 3 ildən bir;
  9. Mühəndislər, qazanxana və qaz nəzarəti işçiləri - 2 ildən bir;
  10. partlayıcı və tez alışan maddələrlə işləmək - hər il;
  11. bank sektorunda iş, inkasso, mühafizə, odlu silahdan istifadə ilə bağlı digər iş növləri - hər il;
  12. mexanikləşdirilmiş qurğularla işləmək - hər 2 ildən bir;
  13. məktəblərdə, məktəbəqədər təhsil müəssisələrində, müalicə-profilaktika müəssisələrində, əczaçılıq təşkilatlarında, tibb sənayesində - hər il.