Maslova-fenomenet

En av de viktigaste framgångarna för ryska forskare är upptäckten av Maslov-fenomenet. Detta fenomen är ett nyckelelement i managementteorin och kallas för "Maslov-fenomenet". Det låter oss förstå hur ett team kan utvecklas och fungera utan yttre motivation. Fenomenet fick sitt namn efter dess upptäckare, den ryske forskaren Maslov, som utvecklade konceptet på 1930-talet.

Maslovs idé bygger på begreppet "socialt ansvar", vilket innebär att kollektivt arbete inte bara är summan av enskilda arbetares insatser, utan en social funktion som gynnar samhället i